Nagroda zostanie przyznana w następujących kategoriach:
1) Małopolski Pracodawca Roku - Małopolski Pracodawca Wspierający Rozwój Pracowników – dla pracodawcy, który inwestuje w rozwój zawodowy pracowników i wspiera ich w podnoszeniu kwalifikacji, zapewnia stabilność zatrudnienia i wywiązuje się ze swoich zobowiązań wobec pracowników, a także stosuje między innymi rozwiązania sprzyjające zarządzaniu wiekiem w firmie oraz adaptacji nowych pracowników w miejscu pracy;
2) Małopolski Pracodawca Roku - Małopolski Pracodawca Przyjazny Rodzinie – dla pracodawcy, który wykraczając poza obowiązki uregulowane w powszechnie obowiązujących przepisach prawa pracy, stosuje również inne rozwiązania mające na celu wsparcie pracowników w godzeniu życia zawodowego z rodzinnym.
Oceny zgłoszonych do Konkursu kandydatur dokonana Kapituła Małopolskiej Nagrody Rynku Pracy 2023 w składzie:
- Pan Józef Gawron - Wicemarszałek Województwa Małopolskiego, Przewodniczący Kapituły,
- Pan Łukasz Smółka - Wicemarszałek Województwa Małopolskiego,
- Pani Iwona Gibas - Członek Zarządu Województwa Małopolskiego,
- Pani Marta Mordarska - Przewodnicząca Komisji Polityki Prorodzinnej i Społecznej SWM,
- Pan Grzegorz Biedroń - Przewodniczący Komisji Rozwoju Regionu, Promocji i Współpracy z Zagranicą SWM,
- Pan Rafał Kosowski - Przewodniczący Komisji Edukacji, Kultury Fizycznej, Sportu i Turystyki SWM,
- Pan Arkadiusz Psica - Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie,
- Pani Wioletta Wilimska - Dyrektor Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Krakowie,
- Pan Marek Piwowarczyk - Przewodniczący Wojewódzkiej Rady Rynku Pracy,
- Pani Dorota Niemiec - Przewodnicząca Konwentu Dyrektorów Powiatowych Urzędów Pracy,
- Pan Jarosław Kurdziel - Członek Zarządu Małopolskiego Związku Pracodawców Lewiatan,
- Pani Agnieszka Fedko - Manager Spółdzielni Socjalnej "Przedszkolaki to My" w Chełmcu
