REGIONALNY OŚRODEK POLITYKI SPOŁECZNEJ W KRAKOWIE

ul. Piastowska 32, 30-070

Ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze:

referent/starszy referent/inspektor/ ds. badań i analiz w projekcie systemowym „małopolskie obserwatorium polityki społecznej” (1/2 etatu), NR REF. ROPS/110-17/09 – składanie ofert do dnia 09.12.2009 r.

1. Wymagania niezbędne:

• Spełnianie wymagań określonych w art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458) dla stanowisk urzędniczych,
• wykształcenie wyższe (preferowane socjologia i nauki społeczne)
• biegła obsługa komputera (Pakiet MsOffice, w tym Excel);
• znajomość socjologicznych metod i technik badawczych;
• umiejętność analizy i interpretacji danych;
• znajomość obsługi programu komputerowego do analizy danych
  (preferowany SPSS),

2. Wymagania dodatkowe:

• komunikatywna znajomość języka obcego – preferowany język angielski;
• umiejętność współdziałania w zespole zadaniowym oraz inicjowania i koordynowania działań partnerskich;
• znajomość zasad funkcjonowania i realizacji funduszy pomocowych UE,
  w tym wiedza nt Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013;
• doświadczenie zawodowe związane z realizacją projektów;

3. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

• inicjowanie projektów badawczych i analiz o tematyce społecznej;
• konceptualizacja w/w badań i analiz;
• organizowanie procesu badawczego;
• gromadzenie danych i ich analiza;
• zarządzanie gromadzonymi informacjami;
• współpraca z podmiotami biorącymi udział w realizacji projektu;
• prowadzenie dokumentacji realizowanych działań;

4. Wymagane dokumenty:

• życiorys zawodowy z adresem do korespondencji;
• list motywacyjny;
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
• kserokopia dyplomu oraz innych dokumentów potwierdzających kwalifikacje;
• kserokopia dokumentów poświadczających dotychczasowe zatrudnienie;
• oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz
  o korzystaniu z pełni praw publicznych;
• oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
• informacja z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie (tylko osoby którym zostanie przedstawiona propozycja zatrudnienia).

5. Miejsce i termin składania dokumentów.

6. Nabór składa się z dwóch etapów:

• selekcji wstępnej – analiza dokumentów aplikacyjnych pod względem formalnym
  i zakwalifikowanie do rozmowy kwalifikacyjnej,
• selekcji merytorycznej – rozmowa kwalifikacyjna.